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   人  才  招  聘

 

招  聘  范  围

    相干专业人力资源;营销管理;电气或电子;文秘;其它专业;

    学历要求:大专及以上;

    所学外语英语或法语;

    综合要求工作能仔细认真、责任心强、为人恳切正直;团队精神佳,有良好的职业形象和素质,良好的客户服务意识;具有较强的沟通能力及交际技能,有亲和力,服从工作安排。

   招聘部门:行政部;营业部;业务部;人事部;

   招聘岗位:行政文员(办公室和人事);储备干部(店长及部门助理、部门主管方向);业务员;营业员;网络网站技术员;

   招聘说明:放心酒业连锁有限公司为新人提供广阔的发展平台和上升空间。我们欢迎有志于在1⑵年时间内成长为中层管理干部的青年加入到我们的行列。

   招聘材料:个人简历;个人相片;其它有助于职位申请的相干材料

       

薪 酬 待 遇

 

   工作环境:

          公司严格依照国家相干劳动法律法规履行。总部作息时间为每周5天8小时,各连锁店为每周6天9小时工作制。公司为所有员工提供住宿。公司每年不定期举行相干培训,为员工提供更加广阔的发展空间。

以下内容仅适用于应届毕业(实习)生

 

  ◎ 试用期(两个月):

技能培训(酒类知识+销售技能+管理知识等);

入店见习(实际销售、管理实践,触及销售、收银、物流、仓管、财务等多方面);

根据试用期结束时的考核结果和个人发展的意愿进行岗位分配,并在各自的岗位上进行实习。

待遇:1400⑵000/月(依岗位不同)

 

◎ 转正期:

 根据试用期结束时的考核结果和个人发展的意愿重新进行岗位分配,并录用为公司正式员工,签定《劳动合同》,办理社保并享受公司所有福利待遇,在各自不同的岗位上进行工作,并提供发展的空间。

待遇:约1600⑸000元/月(依岗位不同)

 

提升:薪酬的提升包括以下几个方面

1.      工龄补助:公司正式员工(转正后)享受每半年1次的工龄补助提升;(为50~120元/半年)

2.      级别提升:同岗位员工根据个人事迹、工作态度、效率等综合因素予以级别提升;

3。      职务升迁:根据公司发展和员工综合表现,予以岗位调动的职位、职务的提升;

 

其它:各岗位的绩效奖金和个人销售提成依公司相干规定另行计算。

 

 

招  聘  岗  位

                                                                                                                                             

招聘职位: 前台文员     招聘部门: 人力资源部          要求性别: 女    

要求学历: 大专以上      发展方向: 人事文员

岗位职责 
1、负责起草和修改报告、文稿,录入文字、复印文件及收发传真;
2、负责电话接听、转接、记录、反馈;
3、负责管理档案、通讯录等文件资料;
4、负责平常劳保用品采购、发放、登记管理;
5、负责员工考勤统计及员工人事管理;
6、负责接待来访客人。 

任职要求
1、女性,20⑵5岁,大专以上学历,文秘、行政管理等相干专业;
2、熟习办公室行政管理知识及工作流程,熟习公文写作格式, 具有基本商务信函写作能力,熟练运用office等办公软件;
3、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具有1定的口头和书面表达能力;

 

                                                                                                                                          

招聘职位: 行政文员             招聘部门: 人力资源部          要求性别: 女        要求学历: 大专以上

发展方向: 行政助理/办公室主任

岗位职责:
1、熟练使用office办公软件,能胜任公司平常的行政管理工作,能调和公司各部门间的工作;
2、起草、转达行政通知、制定相干文件和备忘录,协助组织公司各种会议和活动;
3、有较强的沟通和调和能力,工作负责、细致认真有条理;
4、能够承受1定的工作压力,有较强的服务意识和团队意识。

任职要求:
1、女性,年龄20⑵5岁,大专及以上学历,形象气质佳;
2、具有1定的行政管理知识;
3、工作细致认真,有责任心,有较强的文字撰写能力、较强的沟通调和能力和语言表 达能力;
4、具有电脑操作知识,能熟练使用office办公软件及办公室自动化设备。
 

                                                                                                                                            

招聘职位: 销售代表              招聘部门: 营业部         要求性别: 不限            要求学历: 大专以上

发展方向: 销售主管、副店长、店长

岗位职责:
 1、负责公司产品的销售及推行;
 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
 3、开辟新市场,发展新客户,扩大产品销售范围;
 4、负责销售区域内各活动的策划和履行,完成销售任务。 

任职要求:
 1、男女不限,22⑶0岁,大专及以上学历,市场营销等相干专业;
 2、酷爱销售行业工作,有从事营销管理方向的意愿和目标;
 3、性情外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技能,有亲和力;
 4、具有1定的市场分析及判断能力,和良好的客户服务意识;
 5、有责任心,综合能力较强,能承受工作压力。 

 

                                                                                                                                          

招聘职位: 业务助理             招聘部门: 业务部         要求性别: 不限            要求学历: 大专以上

发展方向: 业务主管/培训师/项目主管

岗位职责

1、负责市场调研和需求分析;
2、负责年度销售的预测,目标的制定及分析;
3、负责销售渠道开发和客户的保护与管理;
4、组建销售队伍,培训销售人员,评估销售事迹;

任职要求:
1、男女不限,20⑵8岁,大专及以上学历,不限专业,懂英语或法语者为佳;
2、不必工作经验,但应酷爱销售行业,并愿意朝高端商务营销方向发展; 
3、有较强的事业心,具有1定的组织能力和领导能力。
4、具有较强的市场分析、营销、推行能力和良好的人际沟通、调和能力;